La popular cadena de restaurantes La Casa de Toño ha sido elogiada por su servicio rápido y eficiente, sin embargo, esta vez se volvió tendencia gracias a las denuncias de algunos exempleados que revelaron las malas condiciones laborales a las que son sometidos. «Debería llamarse, los esclavos de Toño», dijo uno de ellos.
Con más de 9.2 millones de reproducciones, 700 mil me gusta y 17 mil comentarios, el video del joven identificado como @elmesero13 llamó la atención de la comunidad de TikTok y generó preocupaciones sobre las experiencias de los empleados en el restaurante.
El joven, cuya identidad no se ha revelado, compartió detalles sobre su experiencia laboral en La Casa de Toño, señalando que las jornadas laborales son de 12 horas sin descanso adecuado y una hora de comida insuficiente. Según él, los empleados tenían que llevar su propia comida, y si optaban por comer en el lugar, debían introducir una tarjeta de nómina para registrar el costo del almuerzo.
Uno de los aspectos más impactantes que mencionó el exempleado fue la necesidad de coser las bolsas del pantalón, el mandil u otros elementos de trabajo para evitar que los empleados se apropiaran de las propinas.
Además, las tostadas que consumen los clientes son recicladas, es decir, usan las que dejó otro comensal y solo las vuelven a freir.
También afirmó que los trabajadores tenían que pagar por su uniforme y que cualquier error del cliente al hacer un pedido debía ser asumido por el empleado, quien debía pagar por ello, incluso si el plato se tiraba frente a él.
@elmesero13 Video original en la cuenta de @Yazquis mi experiencia trabajando en #casadetoño #mesero #chisme ♬ sonido original – El mesero
@elmesero13 Segunda y última parte de mi trabajando en #casadetoño #mesero #chisme ♬ sonido original – El mesero
El joven exhortó a otras personas a que se unieran a él para denunciar estas prácticas y crear conciencia sobre las condiciones de trabajo en La Casa de Toño.
@yurikoncha pt.2 y final#casadetoño #maltratolaboral #viral ♬ sonido original – Yuriko🐉
La reacción en las redes sociales ha sido mixta, con algunos usuarios expresando su apoyo al exempleado y pidiendo una mejora en las condiciones laborales, mientras que otros cuestionan la autenticidad de sus afirmaciones.
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Foto: Especial
