Claudia Sheinbaum anunció un aumento salarial para trabajadores afiliados al ISSSTE, con ajustes por encima de la inflación y garantía de ingresos mínimos.
Sheinbaum anuncia aumento salarial para trabajadores del ISSSTE por encima de la inflación
La presidenta de México, Claudia Sheinbaum, dio a conocer un decreto que anuncia aumento salarial para trabajadores del ISSSTE y garantiza ingresos por encima de la inflación, con ajustes que comenzarán a aplicarse desde mayo de 2026.
El anuncio, realizado en el contexto de la conmemoración del Día del Trabajo, contempla una serie de medidas orientadas a fortalecer el ingreso de empleados gubernamentales y reducir las diferencias salariales dentro de la administración pública federal.
Anuncian aumento salarial para trabajadores del ISSSTE
Uno de los cambios centrales establece que ningún trabajador del gobierno federal podrá recibir un salario inferior al promedio nacional registrado en 2024.
Con esta disposición, se busca elevar las percepciones de trabajadores operativos y empleados de base que históricamente se ubicaban en rangos salariales más bajos.
Además, el nuevo esquema incorpora un mecanismo para que los incrementos salariales anuales superen la inflación, con el objetivo de evitar el deterioro del poder adquisitivo de los empleados públicos.
El ajuste no solo impactará los salarios mensuales, sino también prestaciones vinculadas al ingreso base, entre ellas aguinaldos, bonos y futuras pensiones administradas bajo el sistema del ISSSTE.
Aunque la medida está enfocada principalmente en trabajadores activos, especialistas señalan que los pensionados también podrían verse beneficiados debido a que muchas de sus percepciones se calculan con base en el salario integrado.
La administración federal sostuvo que esta política forma parte de una estrategia más amplia para dignificar el empleo público y generar condiciones laborales más equitativas dentro de las instituciones gubernamentales.
Analistas consideran que el incremento salarial podría tener efectos positivos en el consumo interno, al aumentar la capacidad económica de millones de familias que dependen de ingresos provenientes del sector público.
El decreto fue publicado oficialmente el pasado 1 de mayo y, a diferencia de otras reformas laborales implementadas en años anteriores, contempla una aplicación inmediata y no gradual.
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